Acción Contra el Hambre

Contribuir a posicionar en el territorio español a Acción contra el Hambre como organización de referencia en el ámbito de la cooperación internacional y Acción Social en España. La oficina de Castilla – La Mancha contribuye a la captación de financiación para proyectos de acción social, cooperación y sensibilización de donantes descentralizados públicos y privados. Además, contribuye a optimizar la implementación de las campañas de notoriedad y captación de fondos privados estatales a nivel territorial en coordinación con los departamentos de comunicación. Además, desde la delegación se contribuye a la necesidad de actuar en España con acciones de empleo y emprendimiento inclusivo dirigidas a personas en situación de riesgo de exclusión social.

Objetivo 1: Desarrollar el proyecto “Escuelas de Empleo” en el municipio de Seseña (Toledo), destinado a personas desempleadas, según la formulación prevista y conseguir los objetivos establecidos.- Apoyo a las acciones de intermediación laboral y prospección laboral con empresas del sector. Desarrollar las actividades del proyecto según la planificación y en coordinación directa con los servicios sociales y de empleo municipales, y otras administraciones públicas, empresas sectoriales y otros agentes (Entidades del III Sector) . Gestionar los proveedores necesarios para el desarrollo de las acciones de formación. Participar en el desarrollo del análisis de nicho de mercados locales, y en la creación de mesas sectoriales en Castilla La Mancha.

Objetivo 2: Realizar los sistemas de gestión, reporte y justificación necesarios para el desarrollo del proyecto. Responsabilizarse de la gestión del proyecto según las indicaciones del donante y de la entidad. Uso de las herramientas de gestión y control. Responsabilizarse de cumplir el RGPD (LOPD) y Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Participar activamente en el seguimiento y mejora continua del proyecto recogiendo y aplicando buenas prácticas.

Objetivo 3: Fortalecer y consolidar las relaciones institucionales con la entidad colaboradora y el donante. Relación con donantes público-privados delegaciones y acción social. Coordinación directa y constante con la persona referente del programa y los diferentes agentes. Participación en la definición, puesta en marcha y desarrollo del modelo de alianzas necesario para la implementación del “Programa de Escuelas de Empleo en Seseña (Toledo)” . Relación con opinión pública. Asistencia en caso requerido a espacios de coordinación, foros o espacios de representatividad. Portavocía del proyecto en caso necesario. Coordinación directa y constante con la persona referente del programa y los diferentes agentes. 

Objetivo 4: Formarse en la metodología concreta de trabajo y aplicarla de forma correcta al desarrollo del proyecto y otros que puedan surgir, así como coordinarse con el equipo del programa a nivel nacional. Coordinación con el resto del equipo. Participar activamente en la formación metodológica continua Coordinarse y formarse con el resto del equipo de técnicas de inclusión sociolaboral del departamento DASE, en Castilla La Mancha, y a nivel estatal. Participar en las reuniones de proyecto y departamento DASE cuando sea necesario. Contribuir a la preparación de nuevas propuestas ASE.

• Estudios avanzados en Ciencias Sociales: Psicología, Educación Social, Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales, ADE, Trabajo Social, Sociología y similares.
• Conocimiento en metodologías para la construcción colectiva de conocimiento, comunidades de aprendizaje y dinamización comunitaria. Conocimientos sobre el proceso de creación de empresas individuales y colectivas. Conocimientos del acompañamiento en procesos de búsqueda activa de empleo. Conocimiento del ecosistema territorial y económico en, al menos una de las provincias de intervención, Toledo, Cuenca y/o Guadalajara para la identificación de oportunidades. Conocimientos en sostenibilidad vinculada a los nichos de emprendimiento y empleo (Valorable).
• Experiencia en coordinación de acciones de dinamización territorial y comunitaria en zonas rurales. Experiencia en asesoramiento al desarrollo de iniciativas individuales y colectivas en entornos rurales y en el acompañamiento a personas desempleadas a través de itinerarios de empleo y autoempleo. Experiencia en facilitación de grupos y procesos de decisión grupales. Diseño y gestión de proyectos de dinamización rural, itinerarios formativos, emprendimiento y empleo.
• Conocimiento del sector humanitario. Importancia conocimiento del tercer sector en Castilla La Mancha, redes de trabajo, instituciones públicas y tercer sector en general 
• Otros: -Capacidad de establecimiento de relaciones con distintos agentes públicos y privados. -Proactividad y dinamismo. 
• Valorable carné de conducir y coche propio.
• Conocimiento de Acción contra el Hambre (Valorable).
• Conocimiento de ofimática y otras herramientas digitales y/o Redes Sociales: Facebook, Twitter, Linkedin.

Te ofrecemos: 

• Contrato indefinido.
• Puesto basado en Seseña, Castilla La Mancha.
• Retribución competitiva en función de la valía del candidato/a.
• Acceso a planes de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería y comida).
• Acceso completo al programa de bienestar emocional de la organización.
• Carrera profesional adaptada a ti donde el talento y la motivación son reconocidos.
• Formación continua tanto en habilidades técnicas como en competencias blandas.
• Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria, jornada intensiva y posibilidad de acogerte a nuestro programa de teletrabajo.
• 26 días laborables de vacaciones al año con posibilidad de organizarlas a discreción e incluso tomar medios días.

Trabajar en Acción contra el Hambre significa unirte a una organización multicultural, profesional e innovadora que cuenta con un Plan de Igualdad como herramienta para transversalizar sus compromisos en la materia. Además, en Acción contra el Hambre, creemos en la diversidad como motor de impacto social. Por ello, invitamos a todas las personas que cuenten con certificado de discapacidad a participar en nuestros procesos de selección.