Acción Contra el Hambre

El puesto de Monitor/a de Terreno WASH – Social tiene como objetivo implementar acciones de acompañamiento comunitario, formación y seguimiento social en el sector de agua, saneamiento e higiene. Su labor se centra en garantizar la participación activa de las comunidades, la pertinencia cultural y la sostenibilidad social de las intervenciones, mediante procesos de sensibilización, educación en higiene y fortalecimiento organizativo.

El monitor social desarrolla sus actividades con eficiencia, calidad y enfoque inclusivo, en los lugares definidos, en consonancia con el mandato institucional de Acción contra el Hambre en Colombia, los criterios técnicos y sociales, la normativa nacional aplicable y las directrices estratégicas de la organización y de los donantes

El rol se centra en el acompañamiento social y comunitario, garantizando que las intervenciones sean culturalmente pertinentes, inclusivas y sostenibles, especialmente en territorios afectados por sequía, migración y limitaciones en el acceso a servicios básicos.

Implementar acciones de formación y acompañamiento social en WASH

• Apoyar el diseño y aplicar herramientas y metodologías participativas para formaciones en higiene, uso adecuado del agua y gestión comunitaria de sistemas WASH.
• Facilitar talleres con comunidades y actores locales, integrando enfoques transversales de género, discapacidad, etnia, edad, medio ambiente, protección, resiliencia, derechos y acción sin daño.
• Promover procesos de sensibilización y educación comunitaria que fortalezcan la apropiación social de las infraestructuras WASH.

Implementar acciones de monitoreo y seguimiento social en el sector WASH

• Recolectar y sistematizar información social y comunitaria sobre la aceptación, uso y sostenibilidad de los sistemas WASH, respetando principios de confidencialidad y protección de datos.
• Elaborar actas de talleres, planes de formación comunitaria, registros de participación y cronogramas de actividades sociales.
• Apoyar la creación y fortalecimiento de comités comunitarios de agua, saneamiento e higiene, asegurando su vinculación activa con el proyecto.
• Generar informes periódicos sobre avances, dificultades, lecciones aprendidas y buenas prácticas sociales, compartiéndolos con la coordinación territorial y WASH.
• Aportar información social y testimonios comunitarios para productos de comunicación y posicionamiento del sector WASH.
• Participar en la planificación y previsión de gastos relacionados con actividades sociales, siguiendo el cronograma y manual logístico de la misión.
• Aporta a la recolección de información en terreno para desarrollo de productos de comunicación y posicionamiento del sector WASH.
• Elabora y participa en los SP y previsión de gastos, dando seguimiento a los mismos en estricto cumplimiento al cronograma establecido y al manual logístico de la Misión de las actividades a su cargo.
• Informa inmediatamente a su responsable directo acerca de cualquier situación o incidentes de seguridad (latente o efectivo)
• Sigue estrictamente el plan de seguridad y medidas reductoras de riesgo.

Gestión de la Seguridad

• Respetar las reglas de seguridad especificadas en el plan de seguridad de la misión y la base, velar por el cumplimiento del plan por el equipo a su cargo y realizar las tareas de gestión de seguridad que puedan ser asignadas en sus protocolos.
• Comunicar a los gestores de seguridad del lugar de trabajo cualquier información relacionada con la seguridad o con el incumplimiento del plan de seguridad.

• Técnico titulado o tecnólogo en formación, Obras civiles, ciencias humanas, medio ambiente ó afines.
• conocimientos y experiencia en proyectos relacionados con la gestión del agua, saneamiento e higiene, medio ambiente, fortalecimiento y formaciones comunitarias u otras afines.
• Deseable 06 meses de experiencia en: Diseño y desarrollo de programas de capacitación en comunidades ubicadas en zonas complejas de acceso y seguridad en el país (violencia armada o flujo migratorio) en el ámbito privado, público y/o cooperación internacional. Elaboración y seguimiento de planes de gestión comunitarios, y de obras menores (educativo, agua, saneamiento).
• Deseable experiencia previa con ONG humanitarias u organizaciones de cooperación internacional.
• Conocimientos técnicos específicos en: gestión del ciclo del proyecto, estrategia, formaciones comunitarias en higiene, recolección/análisis de calidad de agua.
• Idiomas: Español.
• Ofimática y sistemas específicos: Dominio de Windows, y Office.
• Deseable: Conocimiento general de la organización y de sus ejes de acción.
• Disponibilidad para la movilidad geográfica (viajes a las zonas de trabajo, apoyo puntual a las mismas).
• Compromisos de igualdad de género y cero tolerancias al abuso. Valorable experiencia previa en temas relacionados con la promoción de la igualdad de género u compromiso personal con la igualdad de género

• Integración en una organización dinámica, de reconocido prestigio profesional con proyección internacional, Madrid.
• Contrato laboral fijo, seis (6) meses.
• Salario de $2.364.000 con prestaciones sociales de ley.
• 20 días hábiles de vacaciones proporcional al año.

*Fecha de aplicación: hasta el 20 de mayo de 2026 11:00 PM

Acción contra el Hambre está firmemente comprometida con la diversidad y la equidad de género. Se anima a participar en nuestras convocatorias a personas que pertenezcan a pueblos indígenas, afro, rom, personas migrantes con documento PPT, personas en situación o condición de discapacidad, personas firmantes de acuerdos de paz y población diversa, con el propósito de procurar la inclusión en todas nuestras acciones.

Nos reservamos el derecho de cerrar la convocatoria de manera anticipada, si en el proceso de selección la vacante es cubierta antes del plazo establecido.

Acción contra el Hambre se compromete a prevenir cualquier tipo de comportamiento no deseado en el trabajo, incluyendo el acoso sexual, la explotación y el abuso sexual, la falta de integridad y /o mala praxis financiera; Esperamos que todo nuestro personal y personas voluntarias compartan este compromiso y compartan nuestro código de conducta y otras políticas relacionadas ya que sólo aquellas personas que compartan nuestros valores y código de conducta serán reclutadas para trabajar para nosotros.