Objetivo 1: Aprovisionamiento
Gestionar adecuadamente (calidad y tiempo) las solicitudes de pedidos (suministros, trabajos/ servicios) de la base.
Tareas:
- Responsable directo de las adquisiciones.
- Responsable de liderar la realización de planes de aprovisionamiento de cada proyecto a cargo con la jefatura de proyecto, parte técnicas necesarias y administración.
- Responsable de dar seguimiento y actualización a los planes de aprovisionamiento mensualmente en conjunto con jefaturas y administración.
- Generar alertas tempranas según sean necesarias en referencia a la programación y proyección que indique el plan de aprovisionamiento de cada proyecto.
- Seguimiento a todos los procesos relacionados con las adquisiciones: definición del tipo de proceso según el umbral, solicitudes de cotización, realización de tablas de valoración, visita a proveedores, entrega de materiales, monitoreo de calidad/pagos, monitoreo de precios, elaboración de contratos, y otras inherentes al puesto.
- Tramitar las solicitudes de pedidos de forma expedita respetando los umbrales establecidos según los procedimientos logísticos ACH y/o donantes.
- Verificar que todos los dosieres contengan la documentación completa (solicitudes de cotización, tabla de valoración, orden de compra, formulario de acuerdo, etc.). en tiempo real en nohungerforum.
- Organizar y archivar ordenadamente toda la documentación logística siguiendo los procedimientos internos según el Kit log v3.6
- Garantizar transparencia, ética y responsabilidad según los principios de ACH y el código de conducta y ética.
- Proporcionar seguimiento a todas las compras pendientes.
- Apoyar al logista base en el correcto llenado y seguimiento del cuadro de control de pedidos.
- Proporcionar documentos y participar en procesos de auditorías según le sea requerido
- Proporcionar seguimiento de inventario (recepción, envío, almacenamiento, fechas de expiración)
- Elaborar contratos para proveedores y darle el seguimiento debido de los mismos.
- Gestionar y dar seguimiento a pago de proveedores
Objetivo 2: Manejo de flota de vehículos
Apoya al logista base en la gestión adecuada de la flota de vehículos.
Tareas:
- Apoya en velar por el buen estado de la flota de vehículos
- Apoya en la planificación de movimientos en ausencia del logista base
Objetivo 3: Coordinación y planificación
Gestionar adecuadamente una comunicación fluida entre logística, administración y proyectos de la base.
Tareas:
- Participar en las reuniones del equipo técnico y administrativo para el debido seguimiento de compras, validaciones técnicas, seguimiento presupuestario y plan de compras y otras reuniones planificadas por el Coordinador Logístico.
- Apoyar al personal administrativo y técnico en gestionar pedidos y/o compras de la base
- Participar en reuniones semanales para seguimiento de pedidos y validación de SPs, cuando le sea requerido.
Formación:
Mínimo, tercer año de Universidad en carreras como licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o afines. Con experiencia previa solida en compras y logística deseable.
Conocimientos técnicos específicos:
Experiencia en el manejo de la cadena de aprovisionamiento, gestión de alto volumen de compras, supervisión de vehículos, gestión de la seguridad, control de inventario, reportes, entre otras.
Experiencia previa:
Experiencia mínima de 2 años trabajando en proyectos y/o donantes de ayuda humanitaria y/o sector privado.
Conocimiento del sector humanitario:
Conocimiento del contexto humanitario y sus principios.
Conocimiento de Acción contra el Hambre:
Valorable conocimiento de la organización y sus ejes de acción
Idiomas: Español obligatorio, ingles básico-deseable.
Ofimática y sistemas específicos:
Nivel intermedio de Excel, Microsoft Word, Outlook y PowerPoint. Dominio de Windows y plataformas de internet.
Movilidad (nacional/ internacional) Movilidad requerida a nivel nacional entre bases y/o otros departamentos. No se requiere movilidad internacional.
Compromiso con la Igualdad de Género
Valorable experiencia previa en temas relacionados con la promoción de la igualdad de género u compromiso personal con la igualdad de género.
Gestión de sistema de PQR
Conocimiento, apropiación y rigurosidad en la Política antisoborno, corrupción y abuso de poder.
Los postulantes deberán cargar:
- Currículum vitae.
- Carta de interés CON PRETENSIÓN SALARIAL.
- Antecedentes Penales vigentes.
- Antecedentes Policiales vigentes.
- Todo debe subirse en solo archivo en formato PDF.
**Los candidatos que no cumplan con estos requisitos no serán considerados su postulación.
Último día para postular: 08/05/2026